صلاحیت خدماتی اداره کار

گواهی صلاحیت خدماتی اداره کار عناوین فراوانی دارد که معانی تمامی انها همین کواهی صلاحیت خدماتی اداره کار است که بسیاری با عنوان های گوناگونی مانند گواهی صلاحیت شرکتهای خدماتی

مجوز اداره کار

رتبه بندی اداره کار و صلاحیت خدماتی اداره کار ازجمله نامهایی هستندکه برای این مدرک ازانها استفاده میشود.

صلاحیت خدماتی اداره کار چیست؟

ابتدا به این نکته میپردازیم که چه مجموعه هایی ملزم به اخذ این مدرک میباشند.

درزمینه فعالیت مجموعه هایی که داشتن این مدرک برای انها الزامیست

میبایست حتما ارائه دهنده خدماتی باشد و یکی از 7مورد تعریف شده دربخشنامه اداره کاردراساسنامه مجموعه قید شده باشد

تااین مدرک رادریافت کنند

بعضی ازموارد به این مدرک رتبه بندی اداره کارهم میگویند معیار تعیین رتبه برای شرکت متقاضی میزان توانایی فنی اجرایی و مدیرتی مجموعه است.

رتبه بندی اداره کارهم دقیقا همانند رتبه سازمان برنامه و بودجه به ترتیب معیارهای ذکر شده به مجموعه رتبه موردنظر داده میشود

کمترین رتبه طبق بخشنامه رتبه 7 اداره کار بوده و بالاتریت رتبه دقیقا طبق بخشنامه رتبه 1میباشد.

درصورتیکه شرکتی ردصلاحیت شده باشد درخواست مجدد میتوان اائه کند

تادرصورت توافق کارشناسان اداره کار استان موردنظر پرونده مورد بازبینی قرار گیرد.

همانطورکه گفته شد باید دراساسنامه این شرکتهاحتما یکی از 7 مورد الزام شده توسط اداره کار قید شده باشد تا شامل اخذ این مدرک شوند.

طبق بخشنامه هفت مورد زمینه فعالیتی که دربخشنامه اداره کار گفته شده است و انرا الزامی دانسته برای مجموعه های متقاضی گواهی صلاحیت خدماتی به شرح زیر میباشد:

• _ ایاب و وذهاب وامورحمل و نقل: بیشتر درحوزه حمل و نقل و وسایل نقلیه میباشد
• _ تعمیرو نگهداری: مربوط به فعالیت درزمینه نگهداری ازوسایل اداری میباشد.
• تهیه و طبخ غذا واموررستوران: طبخ غذاومدیریت رستوران
• خدمات عمومی: شامل تمام موارد زمینه خدماتی مانند نظافت و سرایداری و نامه رسانی و غیره میشود
• فضای سبز: خدمات فضای سبز و باغبانی
• چاپ و تکثیر: خدمات چاپ و تکثیر و فعالیتهای هنری راشامل میشود.
• تاسیسات: بهره برداری و نگهداری ازپروژه های تاسیساتی

مدارک شرکتها جهت اخذ صلاحیت خدماتی اداره کار

مدارک شرکتها وموسسات متقاضی اخذ مجوز اداره کار راکارشناسان اداره کار استان محل مورد نظر بررسی میکنند و براساس ان امتیاز و رتبه شرکت تعیین میشود.

تعیین امتیاز و رتبه شرکت باتوجه بر بخشنامه رسمی اداره کار انجام میشود.

ضمنا تایک سال پس ازدریافت مدرک رتبه بندی اداره کار نمیتوان جهت تمدید ویا ارتقا رتبه اقدام کرد.

این مدرک ازتاریخ صدور 3 سال اعتبار دارد و فقط درصورت تغییرات اساسی و مدیرعامل درشرکت ابطال میگردد.

مجوز اداره کار پس ازسه سال ابطال که میشود جهت تمدید به کارشناسان اداره کار مراجعه کرده و سپس با ارائه مدارک اجازه تمدید مجدد به شرکت داده میشود.

نحوه محاسبه امتیازات اخذ رتبه بندی اداره کار

_ مدرک تحصیلی مدیر عامل

_ سابقه تجربی مدیرعامل و اعضای هیئت مدیره

_ تعداد افراد لیست بیمه مجموعه و کارکنان شرکت

_ میزان سرمایه وسابقه مالی مجموعه

_ افراد دفتر مرکزی موسسه

_ سال تاسیس شرکت که هرچقدر بیشتر باشد امتیازات بیشتری هم دارد

_ ملکیت دفتر مرکزی

_ وسایل وتجهیزات وامکانات مجموعه

حداقل میزان کسب امتیاز میبایست 1400 باشدتا یک مجموعه بتواند جواز اداره کارخود رادریافت کند.

رتبه بندی اداره کار از عدد 1 بلاترین رتبه تا 7 کمترین رتبه به شرکتهای متقاضی ارائه میشود.

سوابق مالی و امتیازات مربوط به این ایتم هم توسط انجمن صنفی موردنظر محاسبه میگردد.

مدرک تحصیلی هم فقط درصورتیکه متعلق به مدیرعامل مجموعه و یااعضای هیئت مدیره شرکت باشد محاسبه میشود و مورد ارزیابی قرارمیگیرد

از25 تا 75 امتیازات مدارک دیپلم تا دکتری میباشد و بیشترین امتیازی که یک مجموعه میتواند کسب کند 200امتیازست.

شرایط دریافت صلاحیت خدماتی اداره کار

طبق قوانین اداره کار حتی شرکتهایی که درخارج ازکشور فعالیت دارند میتوانند با ارائه مدارک قابل ترجمه درداخل ایران این مدارک رادریافت کنند.

دراعضای هرسال سابقه مرتبط مدیرعامل ویااعضای هیئت مدیره بازمینه فعالیت مجموعه بشرط تایید این سابقه برای شخص مدیرعامل 2دو امتیاز ویااعضای هیئت مدیره 1یک امتیاز میباش.

تمام سابقه ی تجربی باید ازیک شرکت باشدو اگر درزمینه های غیرمرتبط هم باشدمیبایست درسمت مدیریت یک مجموعه باشد و چک کردن و تایید این مسئله برعهده انجمن صنفی میباشد.

تعداد لیست بیمه شرکت

ازتعداد افراد لیست بیمه و نیروی انسانی مجموعه

فقط کسانی لحاظ میشوند که در4 سال اخیر

درلیست بیمه بوده  و احراز هویئت شده باشند.

وازهمه مهمتر درطرح طبقه بندی مشاغل مجموعه هم امده باشند.

هر10دوه نفرکه درلیست بیمه مجموعه باشند 1یک امتیاز محاسبه میشود.

تمامی افراد لیست بیمه شرکت حتما بایددرطرح طبقه بندی شرکت نامشان اورده شده

و مجموعه حتما باید طرح طبقه بندی مشاغل رانوشته و اجراکند.

طرح طبقه بندی مشاغل حتما باید توسط یک کارشناس رسمی اداره کار تنظیم شده و مهر رسمی وی راداشته باشد.

طرح طبقه بندی مشاغل باید پیاده سازی شوداین طرح برای اینکه حقوق کارگران ضایع نشود یکی ازالزامات مجموعه ها دشدازطرف اداره کار و الان مهمترین پیش نیاز اخذ صلاحیت خدماتی اداره کار است.

هنگام ابطال این مدرک حتما میبایست درصورت اتمام پروژه و شروه پروژه جدید طرح طبقه بندی جدیدی هم برای ان نوشته شود.

وبه این نکته که طرح طبقه بندی مشاغل

باید حتما توسط کارشناسان رسمی تعیین شده ازسوی اداره کار و مهر شده و

رسمی ارائه شود توجه کنید چون ممکنست درغیر اینصورت باعث محرومیتهایی برای شرکت ازسوی اداره کار شود.

میزان سوابق مالی و پیمانهای شرکت هم تا250 امتیاز رابرای مجموعه کسب میکنندامتیازه سوابق مالی و پروژه ای شرکت میزان مبلغ های قراردادها و پیمانهای 4 سال اخیر مجموعه راشامل میشود

میزان امتیازی که از این طریق مجموعه میتواند جهت اخذ صلاحیت خدماتی اداره کار کسب کند

دربیشترین حالت 250 میباشدکه طریقه محاسبه ان بدین شکل است که هر 20.000.000 بیست میلیون ریال (2.000.000 دو میلیون تومان)

یک امتیازبرای مجموعه متقاضی درنظر گرفته میشود.

صلاحیت خدماتی اداره کار

بطورکلی هرمجموعه ای که پیمان فعال داشته باشد و

طرح طبقه بندی مشاغل رادریافت کرده و اجرا کرده باشد میتواند

جهت دریافت امتیازات مربوط به پروژه و سابقه های مالی ان

باید تمامی قراردادها و پیمانهای خودرا درحال اجرا رااعلام کنید.

شرکت آیهان

مجموعه آیهان یکی ازشرکتهاییست که درزمینه اخذ مجوز اداره کار، صلاحیت خدمات، رتبه بندی اداره کار

اخذ صلاحیت ایمنی اداره کار

گواهینامه ایزو ازمراجع بین المللی و خصوصی

صلاحیت پیمانکاری ، گرید و رتبه

وبسیاری ازفعالیتهای دیگرتوانسته همیشه نامی نیک ازخود برجای بگذارد.